当前，以“讲责任、讲作为、讲正气，提升素质、提升水平、提升形象”为主题的党员“三讲三提升”活动正在全省、全市、全区轰轰烈烈的开展，中共山阳区委统战部积极迅速的行动起来，研究部署，制订方案，采取多项措施，力争使“三讲三提升”活动得到扎实、有序、务实、高效的深入开展。
　  在全区统一战线系统，扎实深入地开展好“三讲三提升”活动，对于进一步提升全区统战干部的素质和形象，增强过硬统战工作本领，务实，创新，全力推进全区统一战线工作的蓬勃开展，具有重要的现实意义和深远的历史意义。为此，我们从四个方面入手，在全区统一战线系统深入开展了“讲责任、讲作为、讲正气，提升素质、提升水平、提升形象”活动，进一步完善了各项制度，引导全区统战成员与党思想上同心同德、目标上同心同向、行动上同心同行，着力打造统一战线服务科学发展、关怀社会民生、促进经济繁荣的“同心”品牌。
    一、从解放思想入手，扎实深入地开展好“三讲三提升”活动
    以“解放思想”为主题，从三个方面入手切实加强统战干部自身的思想作风建设。一是在加强学习上解放思想，解决好“想干不会干”的问题。坚持把党的最新理论成果作为学习重点，向书本学，向先进单位学，理论结合实际，引导全区各级统战干部围绕“解放思想”这一课题，用科学理论武装头脑，用先进理念启迪思维，用成功经验指导实践，开拓创新，奋发有为，做想干事会干事的统战干部。二是在责任担当上解放思想，解决好“该干不愿干”的问题。不断巩固深入学习实践科学发展观和“创先争优”活动的成果，动员广大统战干部立足岗位，服务大局，主动作为，以“创”促发展，以“争”干一流，努力形成聚精会神干事业，一心一意抓落实的工作格局，进一步激发广大统战干部干事创业的积极性。三是在破解难题上解放思想，解决好“能干不敢干”的问题。把解放思想与推动科学发展，全面提升统战工作水平结合起来，大力弘扬克难攻坚、永不言败的精神，对工作上碰到的难题要大胆尝试，迎难而上，敢闯难关，在实践和探索中锻炼勇气，培养能力，不断开创全区统战工作新局面。
    二、从落实目标管理制度入手，扎实深入地开展好“三讲三提升”活动
　　在扎实深入地开展“三讲三提升”活动中，除了从思想上提高认识，解决好统战干部的思想作风问题以外，还要进一步加强工作制度建设，完善各项制度措施，提升工作标杆，实行激励约束机制，充分发挥工作目标考核的激励导向作用，完善目标管理责任制，明确工作任务和职责，将全年工作任务分解到科室和个人，进行百分制考核，量化打分，做到统战工作与统战干部实绩挂钩、与统战干部年度考核挂钩、与统战干部评先晋职挂钩，在全区统战系统内努力营造风清气正，勇于担当，拼搏进取的优良环境。
    三、从强化督查机制入手，扎实深入地开展好“三讲三提升”活动
　　在扎实深入开展“三讲三提升”活动中，为了不断提升统一战线工作的实际效能，进一步提升统战工作水平，使山阳区的统战工作创造新成绩、提升新品位、实现新跨越，还必须从强化督查机制入手，认真做好监督检查工作，务求各项工作落到实处。要真正从思想上重视督查工作，以建立完善统战工作督查考核体系为切人点，着力把握营造氛围、创新机制、强化效果三个环节，完善学习、责任、激励、督查四项机制，切实加强学习型党组织建设，构筑起全方位的统战工作督查体系。对工作中出现的新情况、新问题和前面做过的工作，要进行不断的督查、审视、研究，提出新思路，开辟新途径，找出新办法，使统一战线工作得到进一步完善，不断提升统战工作的效能和社会影响力。
    四、从健全协同工作机制入手，扎实深入地开展好“三讲三提升”活动
在扎实深入地开展“三讲三提升”活动中，全体统战干部要牢固树立开放工作的理念，坚决走协同工作的新路子。同事与同事之间，部门与部门之间，一定要搞好协作，营造良好工作氛围，夯实工作基础，同心同德，齐心协力，努力开创山阳区统一战线工作的新局面。要定期召开协调工作会议，强化工作协调机制，不断解决工作中出现的热点和难点问题，形成人人参与、协调配合的良好工作氛围；同时还要加强与党委、政府等部门的沟通和联系，创新工作方法，建立健全统一领导、相互协作的统一战线工作新格局，为新时期党的统一战线工作的发展壮大做出新的更大的贡献。